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jueves, noviembre 21, 2024

UTH realiza convención de líderes y premia equipo de trabajo

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Redacción. La Universidad Tecnológica de Honduras (UTH) realizó una importante convención con todos los líderes de los campus universitarios a nivel nacional y, durante el evento, hizo la premiación de los colaboradores destacados.

La exitosa actividad se desarrolló después de cada periodo de clases y sirvió para capacitar y mantener actualizadas las habilidades del personal administrativo como académico. Asimismo, para ofrecer un excelente servicio a los estudiantes que se ve reflejado en la actualización para la preparación de los alumnos.

La asesora estrella Astrid Sánchez recibe su premio por lograr una importante matrícula.

«A nivel de academia, estamos en constante capacitación para el personal docente a través de diferentes actualizaciones, congresos de manera mensual, así como para nuestros alumnos», indicó la directora de Mercadeo Corporativo de UTH, Emma Mejía.

Explicó que en el caso del personal administrativo, la casa de estudios constantemente invierte en capacitaciones para mantener la actualización de los conocimientos y para fortalecer las habilidades esenciales para una mejor relación con los clientes.

«La universidad invierte en expositores y capacitadores para que intelectualmente nuestro personal tanto administrativo como docente esté en óptimas condiciones», señaló Mejía.

La convención permite que los colaboradores aprendan nuevas estrategias.

Capacitaciones

La directora nacional de Recursos Humanos, Maira Gonzales, por su lado, dijo que con las capacitaciones los líderes forman el carácter que necesitan para que la universidad funcione bien.

«Esperamos mejorar las competencias de nuestros compañeros, conociéndonos y entendiéndonos mejor para llevar a cabo todas las actividades y funciones sin que haya una interrupción», expresó Gonzales.

El presidente de UTH, Roger Valladares.

Comentó que la mayoría de los participantes son rectores académicos y gente involucrada al cumplimiento y atención de los alumnos. «Cuando los capacitamos, abrimos la mente de las personas, mejorando sus competencias para que sea más fácil llegar a un cumplimiento de meta», finalizó.

Los colaboradores disfrutan de varias dinámicas.

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