SAN PEDRO SULA.- El gobierno junto a la empresa privada y representantes de los trabajadores llegaron a un acuerdo sobre el nuevo salario mínimo en Honduras.
El aumento tiene vigencia de 2 años: 2017 y 2018, según el acuerdo.
Por tanto, el aumento se clasifica de la siguiente manera de acuerdo al tamaño de la empresa:
- Entre 1 a 50 empleados: aumento del 3.31% en el 2017; 3.90% en el 2018.
- 51 a 150 empleados: 5% para el 2017; 5.50% para el 2018.
- 150 empleados en adelante: 6% para el 2017; y 6.15% para el 2018.
El aumento debe verse reflejado a partir del 15 de enero. Es decir, que en la siguiente quincena ya deberá hacerse efectivo el aumento en los salarios.
Además, el aumento del año 2018 toma efecto a partir del 1 de enero de ese año.
ADECABAH: “No hubo ningún aumento al salario mínimo”
El ajuste al salario mínimo aprobado ayer por la mesa tripartita no responde a las necesidades de la población, según la Asociación de Defensa de la Canasta Básica de Honduras, ADECABAH.
Así lo señaló el presidente de ADECABAH, Adalid Irías, quien además subrayó que no hubo tal aumento al salario.
Asegura que solo ha sido un ajuste al proceso inflacionario en el índice de precios al consumidor.
A criterio de Irías, el costo real de vida en el país no fue negociada, ni se consideró en las negociaciones.
“Las variables con las que se negoció el salario no responden a una realidad económica del país”.
“Más que todo en el tema del costo de la canasta básica”.
“Prevaleció la visión del gobierno”.
“El Gobierno presentó una canasta básica de solo cinco mil ochocientos lempiras y la visión empresarial de una consta de cinco mil lempiras”.
Reprochó Adalid Irías.
En el tema del índice de precios prevaleció el del Banco Central de Honduras que fue de 3.31 por ciento.
Mientras que el índice que manejan los defensores es de un 8 por ciento.
Según las asociaciones defensoras de la canasta básica, esta debe contemplar un total de 90 productos.
Mientras que el Gobierno está presentando una canasta básica alimenticia de 32 productos.
“La población está desencantada con este nuevo salario mínimo porque se considera pírrico”.
